El cumplimiento REPSE toca a seis áreas distintas dentro de una organización mediana: Procurement, Cuentas por Pagar, Tax/Fiscal, Legal/Compliance, HSE y Auditoría Interna. Cada una necesita ver algo diferente, decidir cosas diferentes, exportar reportes diferentes. Vigía Legal expone una vista específica para cada rol sobre la misma fuente de verdad.
Onboarding y padrón maestro de proveedores
Pago, hold o excepción al recibir CFDI
Validación cruzada fiscal y opiniones de cumplimiento
REPSE, Art. 15-A LFT y aprobación de excepciones
Empleados reportados y vigencia de acceso a sitios
Audit log universal y evidencia firmada
Las excepciones (autorizar pago a proveedor incumplido por contingencia operativa, por ejemplo) son auditables solo si hay segregación de funciones real. Vigía Legal aplica reglas SoD hardcoded en el state machine: el rol que solicita una excepción nunca puede ser el mismo que la aprueba, ni el mismo que la firma legalmente.
Procurement o AP pide la excepción con justificación documentada (motivo, vigencia propuesta, contrato afectado, importe).
Legal/Compliance revisa, contrasta contra políticas internas, aprueba o rechaza. Queda registrado quién, cuándo, con qué fundamento.
Si la excepción se materializa en pago, Tesorería/CFO firma electrónicamente. Tres roles distintos, una cadena auditable.
Una demo de 45 minutos que recorre las seis vistas: Procurement abre el padrón, AP libera un pago, Tax revisa los cruces, Legal firma el expediente, HSE controla los empleados, Auditoría exporta el log. Pedila a contacto@vigialegal.mx.